与传统竞争对手或新竞争对手相比福特汽车公司的成本结构缺乏竞争力

据中央电视台报道，美国福特汽车公司宣布，为加快向电气化转型，公司将进行重组，共削减3000个工作岗位，其中包括2000名全职员工和1000名合同工工厂工人这次不会受到影响裁员主要影响美国，加拿大和印度

福特首席执行官法利在给员工的电子邮件中表示，与传统竞争对手或新竞争对手相比，福特汽车公司的成本结构缺乏竞争力。

根据公开报道，福特在北美雇佣了大约31，000名受薪员工截至去年年底，福特在全球拥有186，769名员工，其中48.7%位于美国

在新任CEO法利的带领下，福特正在经历福特+，大规模转型，其中包括到2026年削减30亿美元结构成本的计划，同时投资数十亿美元扩大其电动和商用车业务。

在汽车新时代，福特加大了对电动汽车的研发力度。

该公司计划在2022年至2026年期间投资超过500亿美元，用于电动化领域的车型和动力电池技术的研发。

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