青岛成立金融业劳动争议预防调解联盟技术链四链合一的发展生态

齐鲁晚报·齐鲁壹点记者 高雅洁 通讯员 李杰

日前，青岛市揭牌成立金融业劳动争议预防调解联盟，全市52家重点金融机构和企业成为联盟首批成员，将共建劳动争议预防调解机制，助力金融行业构建和谐劳动关系。

日前，由青岛市，崂山区两级劳动人事争议仲裁机构和金家岭金融聚集区管理委员会共同发起的全市金融业劳动争议预防调解联盟，在金家岭金融聚集区举行揭牌仪式，首批成员包括全市52家重点金融机构和企业。

根据消息显示，2014年，以财富管理为主题的金融综合改革试验区国家战略落户青岛作为试验区的核心区，金家岭金融区叠加国家战略与城市政策利好，着力推进财富管理中心，创投风投中心，金融科技中心建设，集聚金融机构和类金融企业1000多家，涵盖22类业态，优化了产业链，资金链，人才链，技术链四链合一的发展生态

而金融业所特有的用工类型复杂，奖金递延发放，人员兼职及竞业限制，风险事件追究等用工方式产生了较多复杂的劳动争议，对金融企业的正常管理和健康发展造成了一定影响。

成立全市金融业劳动争议预防调解联盟，旨在结成行业性，开放性的交流合作平台，针对行业用工特点，促进成员企业之间在优化用工机制，交流纠纷化解经验，分享政策资源，获取用工指导等方面学习借鉴和交流合作，推动建立劳动争议预防调解机制，助力金融行业构建和谐劳动关系。

联盟成立后，各成员单位将结合自身优势，经常性开展劳动争议方面的研讨，交流，讲座，沙龙等活动，不断提高企业自主预防调解劳动争议的能力和水平青岛市，崂山区人社部门将指导联盟企业劳动争议调解委员会建设，提供政策咨询，调解员培训，劳动争议处理等专业服务

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